今日上午人社部舉行新聞發(fā)布會(huì),人社部政策研究司副司長(zhǎng)盧愛紅稱,人社部分七批取消434項(xiàng)國務(wù)院部門設(shè)置的職業(yè)資格,削減比例達(dá)到70%。并制定國家職業(yè)資格目錄,實(shí)行清單式管理。
眾多應(yīng)屆畢業(yè)生在招聘會(huì)咨詢洽談。中新社記者 泱波 攝
盧愛紅表示,人社部出臺(tái)實(shí)施深化職稱制度改革的意見,全面推開中小學(xué)教師職稱制度改革,改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作,分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革。落實(shí)國務(wù)院“放管服”改革要求,分七批取消434項(xiàng)國務(wù)院部門設(shè)置的職業(yè)資格,削減比例達(dá)到70%。制定國家職業(yè)資格目錄,實(shí)行清單式管理。
此外,人社部還推動(dòng)高層次創(chuàng)新型人才選拔培養(yǎng),完善政府特殊津貼制度,實(shí)施新一輪國家百千萬人才工程。出臺(tái)支持留學(xué)人員回國創(chuàng)業(yè)等政策,實(shí)施海外赤子為國服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃等引才項(xiàng)目,引進(jìn)高層次留學(xué)人才5.4萬人,留學(xué)回國人員總數(shù)達(dá)265萬人。出臺(tái)關(guān)于改革完善博士后制度的意見,頒布實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定,制定實(shí)施關(guān)于加強(qiáng)基層專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見。全國專業(yè)技術(shù)人才總量約7700萬人,結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。
出臺(tái)了高技能人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃、高技能人才振興計(jì)劃、加強(qiáng)企業(yè)技能人才隊(duì)伍建設(shè)的意見。大力實(shí)施高校畢業(yè)生技能就業(yè)行動(dòng)、農(nóng)民工職業(yè)技能提升“春潮行動(dòng)”。深化校企合作,推進(jìn)工學(xué)一體化教學(xué)改革。國家層面建設(shè)476個(gè)高技能人才培訓(xùn)基地、594個(gè)技能大師工作室。參加世界技能大賽,累計(jì)獲得5金、7銀、7銅。截至2016年底,全國高技能人才達(dá)到4791萬人,比2011年增加1674萬人。
在引才體制機(jī)制改革方面也取得新進(jìn)展,據(jù)盧愛紅介紹,人社部全面實(shí)施外國人來華工作許可制度,完善外國人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度,外國高層次專家智庫建設(shè)初顯成效。2012年以來,共引進(jìn)300多萬人次外國高層次人才。
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