“今天召開街道樓宇物業(yè)管理工作例會,主要任務(wù)是學(xué)習(xí)樓宇黨建先進經(jīng)驗,同時督促轄區(qū)幾座樓宇更新配套設(shè)施,改善樓宇形象和辦公環(huán)境。”連日來,在臺江區(qū)鰲峰街道,剛剛履新的社區(qū)黨組織書記謝劍鋒把物業(yè)管理工作干得井井有條,深得群眾和企業(yè)的認可。
新成績的取得,源于謝劍鋒曾在社區(qū)工作11年。這11年,他從普通社區(qū)工作者一路成長為社區(qū)黨組織書記。2021年,謝劍鋒在全省優(yōu)秀村(社區(qū))主干專項招考中考錄為公務(wù)員。
近年來,臺江區(qū)積極發(fā)揮組織優(yōu)勢,出臺《打通社區(qū)工作者成長通道的實施方案》,建立“社區(qū)兩委—社區(qū)主干—事業(yè)干部—公務(wù)員—科級干部”的職業(yè)發(fā)展通道,突破社區(qū)工作者成長瓶頸,千方百計為優(yōu)秀社區(qū)主干參加事業(yè)和公務(wù)員編制招考創(chuàng)造條件。
“我們只要踏踏實實把社區(qū)工作做好,組織會為我們的成長保駕護航。”不久前,寧化街道退休干部張秀斌在臺江區(qū)首屆優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記論壇上分享了自己的成長經(jīng)歷,從社區(qū)黨組織書記考錄為公務(wù)員,再晉升為四級主任科員,一路走來,組織總是為她保駕護航,而她的經(jīng)歷也在全區(qū)社區(qū)工作者中形成了正向激勵。
據(jù)悉,臺江區(qū)創(chuàng)新實施社區(qū)工作者“飛鷹成長計劃”,通過“雛鷹”“雄鷹”“精鷹”全鏈條培養(yǎng),形成老中青配備合理的社區(qū)工作者梯隊。同時,注重發(fā)現(xiàn)和選派優(yōu)秀年輕社區(qū)書記到標桿社區(qū)工作,進行壓擔(dān)式培養(yǎng),有計劃地根據(jù)工作實績將表彰或榮譽獎勵向優(yōu)秀社區(qū)干部傾斜,為其創(chuàng)造在參加公務(wù)員和事業(yè)單位招考中的加分條件。
截至目前,臺江區(qū)共有近20名優(yōu)秀社區(qū)主干獲評省、市“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”等榮譽,5名順利考錄為公務(wù)員,形成正向激勵效應(yīng)。(記者 顏瀾萍 通訊員 杜靜 吳曉暉)
責(zé)任編輯:趙睿
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