福州出臺(tái)23條措施保障環(huán)衛(wèi)工人合法權(quán)益

海峽網(wǎng)8月13日訊 （福州日?qǐng)?bào)記者 李白蕾）12日，來自市總工會(huì)的消息說，近日市城管委、市人社局、市財(cái)政局、市房管局和市總工會(huì)聯(lián)合出臺(tái)《福州市關(guān)于進(jìn)一步保障環(huán)衛(wèi)工人合法權(quán)益的實(shí)施意見》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施意見》），從8個(gè)方面提出了進(jìn)一步保障環(huán)衛(wèi)工人合法權(quán)益的23條措施，可謂“干貨滿滿”。

《實(shí)施意見》指出，環(huán)衛(wèi)工人月基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)和崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)將全面提高。從今年1月1日起，全市一線作業(yè)環(huán)衛(wèi)合同制工人基礎(chǔ)工資（不含獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資）應(yīng)不低于福州最低工資標(biāo)準(zhǔn)的130%（即不低于2145元），同時(shí)全市從事一線作業(yè)環(huán)衛(wèi)合同制工人崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每人每日10-15元，有條件的縣（市）區(qū)按照上限給予補(bǔ)貼。獲評(píng)勞模的環(huán)衛(wèi)工人退休后還可享榮譽(yù)津貼。

福州還建立共享文明創(chuàng)建成果制度，可一定程度提高環(huán)衛(wèi)工人收入。市委文明辦聯(lián)合市城管委每年評(píng)選十佳環(huán)衛(wèi)工人等，對(duì)獲評(píng)者給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，繼續(xù)探索城區(qū)共享單車委托環(huán)衛(wèi)工人管理的做法，準(zhǔn)備賦予環(huán)衛(wèi)工人在其工作區(qū)域范圍內(nèi)部分管理職能，如發(fā)現(xiàn)市政設(shè)施病害及時(shí)上報(bào)、清理“牛皮癬”等，實(shí)現(xiàn)既提高城市管理效能也提高環(huán)衛(wèi)工人收入。

在解決環(huán)衛(wèi)工人住房和子女就學(xué)問題方面，《實(shí)施意見》要求環(huán)衛(wèi)用工單位應(yīng)為符合條件的環(huán)衛(wèi)工人繳納住房公積金；環(huán)衛(wèi)部門要繼續(xù)配合市政府、市房管部門做好環(huán)衛(wèi)工人公租房定向配租（或租賃補(bǔ)貼）工作；各級(jí)政府盤活閑置公房用于環(huán)衛(wèi)工人居住，規(guī)劃建設(shè)環(huán)衛(wèi)工人公寓，解決農(nóng)村（外來）務(wù)工的環(huán)衛(wèi)人員住房問題。各級(jí)政府按照工作屬地就近原則，解決外來環(huán)衛(wèi)工人子女入學(xué)問題。

《實(shí)施意見》要求公安機(jī)關(guān)加強(qiáng)路面巡邏,嚴(yán)查影響環(huán)衛(wèi)工人作業(yè)安全的道路交通違法行為，對(duì)車窗拋物行為加大處罰力度；環(huán)衛(wèi)人員進(jìn)行人工道路清掃作業(yè)時(shí)應(yīng)配備使用具有警示和反光性能的安全服和安全帽，盡量減少夜間在機(jī)動(dòng)車道人工作業(yè)；建立環(huán)衛(wèi)工人職業(yè)健康檔案，每年組織環(huán)衛(wèi)工人進(jìn)行一次健康體檢；環(huán)衛(wèi)用工單位在為環(huán)衛(wèi)工人辦理工傷保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)再補(bǔ)充購(gòu)買保障額度不得低于60萬元/年的雇主責(zé)任險(xiǎn)，做到集體參保，應(yīng)保盡保；各級(jí)政府設(shè)立環(huán)衛(wèi)工人專項(xiàng)救助資金，專項(xiàng)用于救助因工傷或患有重病住院治療的環(huán)衛(wèi)工人；按清掃保潔服務(wù)半徑0.5-1.5公里設(shè)置1座作息場(chǎng)所，多渠道解決休息用房問題。

《實(shí)施意見》還以機(jī)制保障環(huán)衛(wèi)工人權(quán)益落實(shí)。環(huán)衛(wèi)用工企業(yè)應(yīng)在開業(yè)投產(chǎn)一年內(nèi)組建工會(huì)，未建立工會(huì)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正。勞動(dòng)用工不誠(chéng)信或未按有關(guān)規(guī)定落實(shí)環(huán)衛(wèi)工人福利待遇的環(huán)衛(wèi)用工單位，不良行為將被記入本級(jí)社會(huì)信用信息共享平臺(tái)，直至強(qiáng)制其退出保潔作業(yè)市場(chǎng)。各級(jí)環(huán)衛(wèi)主管部門將會(huì)同人社、財(cái)政、工會(huì)等部門加大對(duì)環(huán)衛(wèi)行業(yè)用工和環(huán)衛(wèi)工人工資報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、住房保障、子女就學(xué)等政策執(zhí)行情況督查力度,定期開展檢查并由政府進(jìn)行通報(bào)，對(duì)存在問題限期整改到位。