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原標(biāo)題:臺(tái)逾8成上班族年前想跳槽 續(xù)創(chuàng)金融海嘯以來新高

華夏經(jīng)緯網(wǎng)11月24日訊:據(jù)臺(tái)灣媒體報(bào)道,據(jù)臺(tái)灣yes123求職網(wǎng)23日公布“勞工年前跳槽與企業(yè)搶人調(diào)查”,調(diào)查顯示,82.2%的上班族考慮在農(nóng)歷年前換工作,比例不但比去年、前年高,更續(xù)創(chuàng)金融海嘯以來10年新高。

據(jù)報(bào)道,有65.2%受訪者透露早已為轉(zhuǎn)職付諸行動(dòng),開始投遞履歷,正式尋找新工作。而年前想轉(zhuǎn)職的原因,依序?yàn)?ldquo;薪水太少,很難過活”(45.3%)、“覺得現(xiàn)在的公司沒前景”(33%)、“太久沒有加薪”(31.6%),以及“沒有升遷機(jī)會(huì)”(30.5%)、“擔(dān)心年終獎(jiǎng)金或分紅縮水”(29.3%)。

此外,一例一休自去年12月下旬實(shí)施后,有31.7%的“計(jì)劃轉(zhuǎn)職者”透露這項(xiàng)政策也是想跳槽轉(zhuǎn)職的原因之一。至于薪資待遇,調(diào)查顯示,有意轉(zhuǎn)職者期望跳槽后能比原來月薪平均增加新臺(tái)幣7694元。

但農(nóng)歷年前提辭呈,可能損失年終獎(jiǎng)金,也影響上班族轉(zhuǎn)職意愿。調(diào)查顯示,5成6上班族認(rèn)為,農(nóng)歷年前提辭呈將會(huì)損失年終獎(jiǎng)金。因此,雖然多數(shù)人是以下一份工作確定有著落后,才會(huì)提辭呈,但也有近2成上班族會(huì)等到年終獎(jiǎng)金入賬后再提辭呈,另外也有6.3%的上班族會(huì)先探聽預(yù)計(jì)發(fā)的年終獎(jiǎng)金多寡后,再作離職決定。

責(zé)任編輯:陳錦娜

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