前天(2月2日),農(nóng)歷大年初六,中午11點左右,林志剛的路虎越野車下了高速,回到海寧。
林志剛是浙江貝朗皮具實業(yè)有限公司總經(jīng)理,從大年初一開始,他和駕駛員、公司人事經(jīng)理一起自駕西南,赴云南、四川偏僻的小山村給30多戶員工家庭拜年。
這一趟,跋山涉水整整5000多公里。
林志剛
員工出來工作不容易
希望他們的生活更有奔頭
回海寧的路途,因為堵車開了整整31個小時。才六天時間,三人來回奔波5000多公里,給30多戶員工家庭拜了年。林志剛說,這趟拜年,雖然累但他收獲滿滿。
“山里人熱情好客,真是以貴賓的禮遇來招待我們。” 林志剛說,山里物質(zhì)貧乏,食材單調(diào),剛宰殺的年豬熏干風干要吃一整年的,可他們一碗碗全都端出來。
其實,2013年春節(jié),林志剛也去西南地區(qū)給員工家屬拜過年,這已是第二次。
“時隔四年,我想看看他們家有沒有變化,生活狀態(tài)怎樣,最重要的是,想讓家屬們安心、放心、開心。” 林志剛介紹說,企業(yè)有100多個員工,大部分在25歲到30歲左右,70%是云南、四川的,都是背井離鄉(xiāng)來海寧打工,一年才回去一次,很不容易。
“員工們的家大多數(shù)在大山里,很多都是毛坯房,還沒通自來水,條件很差。青壯年都出來打工,留下老人帶孩子,這些留守兒童很讓人心疼。”
“我希望企業(yè)能越做越好,讓員工的生活也更有奔頭。”讓林志剛高興的是,這幾年很多員工攢了錢,買了車能自駕回鄉(xiāng)過春節(jié),條件也越來越好了。
林志剛說,貝朗皮具成立于2004年,這一路走來多虧了員工的支持,提供穩(wěn)定的技術(shù),“員工才是企業(yè)的寶貴財富。”
“我的企業(yè)不用去人才市場招人,都是老員工從老家?guī)淼?,很穩(wěn)定很踏實。” 林志剛對此很自豪,“很多青年員工在貝朗認識、結(jié)婚、生子,現(xiàn)在有幾十對夫妻了,我們是一個有愛的大家庭。”
前天下午到家后,有感而發(fā)的林志剛還在公司微信群里發(fā)了一段話:“謝謝四川、云南家人的盛情接待!此行讓我深深地感受到偏遠地區(qū)員工出來工作的不容易……”
責任編輯:肖舒
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