澳洲457簽證新政實(shí)施后，很多人對(duì)新的政策要求不是很清楚。457簽證職業(yè)列表中，每個(gè)職業(yè)有技能評(píng)估，如果不是level 1 或者level 2，則需要雇主提供勞動(dòng)市場(chǎng)測(cè)試(LMT)，測(cè)試會(huì)要求雇主在澳洲境內(nèi)做招聘廣告，如果在正常招聘沒(méi)有找到本地雇員，可以做出海外人士工作簽證擔(dān)保。
這個(gè)要求并不是一個(gè)新的概念，而是對(duì)此前政策作出的補(bǔ)充。新政的變動(dòng)則是需要在提名階段提供具體證據(jù)：廣告細(xì)則，收據(jù)或報(bào)價(jià)單，廣告內(nèi)容中不得有排除本地雇員條款，廣告上市時(shí)間需超過(guò)4周。
在申請(qǐng)流程中則要求更加規(guī)范。此前提名申請(qǐng)需與證據(jù)同時(shí)在當(dāng)天遞交，但實(shí)際操作中延遲提交材料影響不大。新政下，明確表示雇主必須在提名當(dāng)天或第二天遞交證據(jù)。如果超過(guò)期限會(huì)直接拒絕。而在2017年系統(tǒng)調(diào)整過(guò)后，提名遞交之前就要求雇主提供相關(guān)證據(jù)。如果不上傳證據(jù)則無(wú)法遞交提名申請(qǐng)。
對(duì)雇主影響：
有效廣告，從移民法角度來(lái)講，是很籠統(tǒng)的。沒(méi)有給出很實(shí)質(zhì)的，在哪里做，做多久的要求。在此次新政前只要求勞動(dòng)市場(chǎng)測(cè)試必須在提名12個(gè)月以?xún)?nèi)。而此次則對(duì)勞動(dòng)市場(chǎng)測(cè)試證據(jù)提出細(xì)則要求，例如有效招聘廣告必須放出4周以上沒(méi)有招聘到合適的本地勞動(dòng)力，并且要求廣告中不得出現(xiàn)排除當(dāng)?shù)厝藯l款。
另一方面，移民局有大量的案例需要處理。此次改動(dòng)實(shí)際上是對(duì)在以前審理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的缺陷進(jìn)行規(guī)范。在這次改動(dòng)前，如果簽證申請(qǐng)?zhí)峁┑淖C據(jù)不全，可以有28天時(shí)間補(bǔ)充材料，每個(gè)案件處理時(shí)間較長(zhǎng)。而此次改動(dòng)后，雇主及移民代理需要在申請(qǐng)時(shí)提供更加詳細(xì)，更有條理的提供證據(jù)和材料。
對(duì)申請(qǐng)人影響：
8107 條款
457簽證申請(qǐng)人受8107條款約束，在與原雇主解除勞動(dòng)合同后，在澳合法停留時(shí)間從90天縮短為60天。如果簽證持有人想保留簽證，需要在60天內(nèi)需要找到新的工作并重新申請(qǐng)457簽證。實(shí)際上在2013年6月以前，8107條款下合法的滯留時(shí)間只有28天，前工黨政府從28天增加至90天，聯(lián)盟黨又降為60天。移民部長(zhǎng)杜敦表示，457簽證系統(tǒng)是為了確保補(bǔ)充澳洲勞動(dòng)力，而非代替澳洲勞動(dòng)力，此次改動(dòng)是旨在減少海外勞動(dòng)者與本地勞動(dòng)力的競(jìng)爭(zhēng)。
近期出現(xiàn)了457簽證大量被取消的現(xiàn)象，但實(shí)際上大部分457簽證被取消是因?yàn)槌钟腥诉`反了8107條款，即在找到新的雇主后沒(méi)有在90天的有效期內(nèi)提交新的提名申請(qǐng)。
此次新政后，案件審理速度將會(huì)加快，從本州審理本州案件，改為分配至全國(guó)審理。審理速度將從原來(lái)的平均50天縮短至35天左右。
家庭成員影響：
從11月19日起，家庭成員定義至包含子女及配偶，不再包括其他親戚。
未獨(dú)立成年子女年齡從18-25歲下調(diào)至18-23歲。
審核期間的過(guò)橋簽證：
此前，如457簽證申請(qǐng)被拒，會(huì)根據(jù)申請(qǐng)人接受通知的方式?jīng)Q定過(guò)橋簽證的取消時(shí)間。如果拒簽通知通過(guò)電郵發(fā)至本人則過(guò)橋簽證有效期較短，如果通過(guò)紙質(zhì)郵件通知?jiǎng)t較長(zhǎng)，如今統(tǒng)一變?yōu)?5天。
總體影響評(píng)估：
要求雇主更加規(guī)范，手續(xù)材料更加齊全，對(duì)個(gè)人影響較小，簽證申請(qǐng)的審核時(shí)間加快，整體影響利大于弊。
原要求
提供一年以?xún)?nèi)的LMT證據(jù)。
雇主提名申請(qǐng)與證據(jù)同時(shí)遞交，缺少材料有28天時(shí)間補(bǔ)齊。
8107條款要求457簽證持有人與雇主解除雇傭關(guān)系后90天內(nèi)找到新的工作并重新遞交簽證申請(qǐng)。
每個(gè)案件審理速度平均50天457簽證持有者家庭成員內(nèi)含子女配偶及親屬。
457簽證家庭成員未獨(dú)立成年子女年齡限制為18-25歲。
457簽證申請(qǐng)被拒后過(guò)橋簽證期限按通知方式不同。
新要求
提供一年以?xún)?nèi)的LMT證據(jù)，并要求招聘廣告持續(xù)4周以上，招聘內(nèi)容不得有排除本地雇員條款，提供詳細(xì)職位要求，招聘廣告收據(jù)或報(bào)價(jià)單。
雇主提名申請(qǐng)當(dāng)天或第二天遞交證據(jù)材料，2017年以后改為提前遞交證據(jù)材料才能申請(qǐng)。
解除雇傭關(guān)系后90天期限改為60天。
每個(gè)案件審理速度變?yōu)槠骄?5天。
家庭成員不再包含除子女配偶以外的親屬。
未獨(dú)立成年子女年齡限制下降至18-23歲。
拒簽后過(guò)橋簽證有效期統(tǒng)一改為35天
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