廈門今年招聘教師1475名有三個變化 思明區(qū)競爭最激烈

原標題：廈門今年招聘教師1475名有三個變化 思明區(qū)競爭最激烈

海峽網(wǎng)訊(海西晨報記者許蔚菡)廈門一年一度的全市公辦中小學幼兒園教師招聘來了！今年，公辦幼兒園、小學、中學總共要招聘1475名教師，且都有編制。

據(jù)了解，這已是廈門連續(xù)5年增加教師的招聘人數(shù)，比去年多招233人。這也是廈門于2014年招聘1394名教師、規(guī)模創(chuàng)歷年之最后的又一個新高。從2012年開始，廈門每年的教師招聘數(shù)就維持在千人以上。

昨日，廈門市教育局發(fā)布2019年廈門市公開招聘中小學幼兒園職業(yè)學校教師公告。網(wǎng)上報名時間為3月18日8:00到3月24日17:30，報考者統(tǒng)一登錄福建省教育考試院網(wǎng)站，在“新任教師考試”模塊報名。筆試時間為4月14日。

今年的教師招聘和往年相比，主要有三個變化：一是不招本省在編教師。往年，廈門教師招聘僅要求本市公辦學校在編在崗教師不得報名。今年的這一新規(guī)定，是根據(jù)省教育廳的規(guī)定，今年福建省各地教師招聘都不招本省在編教師，應該是為了防止一些地區(qū)的教師流失。

第二個變化是，部分招聘崗位年齡有所放寬，年齡從原來的25周歲以下或者30周歲以下放寬到30周歲以下或者35周歲以下。不過，這個主要是針對全日制普通教育專業(yè)的畢業(yè)生，以及有相應職稱或者獎項的教學名師、專家型教師等。要注意的是，年齡的截止時間從過去的7月份，變?yōu)楝F(xiàn)在報名結(jié)束時間。

第三點變化是合并“無職稱”(指2019屆畢業(yè)生和往屆未取得中小學幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職資格人員，簡稱無職稱)和“有職稱”(指具備中小學幼兒園教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，簡稱有職稱)招聘計劃。

以前，廈門教師招聘計劃分“無職稱”和“有職稱”，兩者的報名通道也不同。今年，二者合二為一，統(tǒng)一在福建省教育考試院網(wǎng)站“新任教師考試”模塊報名并在相應的招聘計劃中選報。

同樣是每位報考者限報一個崗位。不過，對于有職稱的報考者，今年更注重教學能力，要求是縣(區(qū))級及以上學科帶頭人、教學名師、拔尖人才、專家型教師，或是教學技能大賽、課堂教學創(chuàng)新大賽、優(yōu)質(zhì)課比賽獲得縣(區(qū))級三等獎及以上者。目前，由于今年福建在編教師不得報考，因此，該變化對應屆畢業(yè)生影響不大。

思明區(qū)競爭最激烈語文數(shù)學老師最缺

今年，廈門教師招聘條件中，最引人關(guān)注的是部分招聘崗位的年齡有所放寬?？傮w上，是在往年的年齡基礎(chǔ)上放寬了5年。年齡放寬，有利于更多人報考。不過，反過來說，更多人報考，意味著競爭更加激烈。

一直以來，廈門的教師招聘招錄比在全省最低。去年，各區(qū)的招錄比在1:5以上。其中，最激烈的是思明區(qū)，去年招聘人數(shù)是113人，報名人數(shù)為982人，招錄比達到1:8.7。其次是集美區(qū)和同安區(qū)，競爭相對較小的是海滄區(qū)和翔安區(qū)。

從各學科來說，報考幼兒教師的，同安區(qū)競爭最激烈，招錄比為1:11。其次是思明、集美，招錄比均達1:10。小學學段，語數(shù)英學科中，報考語文學科的人數(shù)最多，同樣是思明與集美競爭較為激烈，招錄比為1:7以上，思明招24人，有186人報名，集美招45人，有334人報名。英語學科，集美與同安招錄比高達1:19。音樂學科，思明區(qū)招錄比高達1:24。美術(shù)、科學、體育這幾個學科競爭相對較小。

從廈門今年公布的招聘計劃來看，思明區(qū)幼兒園和小學教師招聘數(shù)在所有區(qū)中是最多的，分別是51人和182人。其中，小學老師的需求量集中在語數(shù)英和科學、體育、美術(shù)幾門學科上。而市屬校和集美區(qū)對中學老師的需求量都破百，分別是107名和154名，其次是海滄區(qū)和同安區(qū)，分別需要63名和52名。

近幾年，廈門市多所名校響應跨島發(fā)展戰(zhàn)略，在島外設(shè)立新校區(qū)，這是廈門市新一輪優(yōu)質(zhì)教育資源向島外拓展，優(yōu)化全市教育資源布局的一項重大舉措。去年12月底，廈門外國語學校、同安一中、雙十中學和實驗小學四所名校先后開工新建島外校區(qū)，預計將提供1.6萬個優(yōu)質(zhì)學位，這也意味著將需要更多的教師加入。

此外，從區(qū)域上看，同安區(qū)和翔安區(qū)正在大力發(fā)展教育事業(yè)，尤其是幼兒園和小學，這兩個區(qū)今年的教師招聘人數(shù)都極為可觀。小學老師招聘人數(shù)甚至是緊跟思明區(qū)之后，分別招聘158名和148名。

按照規(guī)劃，同安區(qū)近幾年正在“補學位”，除了新建、擴建、配建一批公辦幼兒園，還將加大集體辦幼兒園的增容改造，在學位緊張的城區(qū)要新建小學，現(xiàn)有普通高中校舍要擴建，還要建一所中職院校。

翔安區(qū)在教育發(fā)展上也動作頻頻。比如，2017年，翔安新成立了肖厝小學、金山小學、如意小學、曾厝小學4所直屬小學，還成立了翔安教育集團。按照部署，到2020年，全區(qū)將新開辦近50所幼兒園。

在學科方面，總體來說，不管是小學和中學，廈門依舊是語文老師和數(shù)學老師最受歡迎。其次是小學體育和小學科學，今年招聘人數(shù)反超英語，分別需求76名和65名。這主要得益于近年來體育、美育教育日益被重視。比如科學學科，從2017年秋季，小學一年級開始開設(shè)科學課，以前是三年級才開設(shè)。

(記者許蔚菡)

哪些人可獲加分？

1.服務(wù)基層項目畢業(yè)生服務(wù)期為2年及以上期滿考核合格的，報考市屬事業(yè)單位筆試卷面分加3分，報考區(qū)屬事業(yè)單位筆試卷面分加5分；服務(wù)期為1年且期滿考核合格的(不含服務(wù)期為2年但服務(wù)1年以上不滿2年的人員)，報考市屬事業(yè)單位不加分，報考區(qū)屬事業(yè)單位筆試卷面分加5分。服務(wù)基層項目畢業(yè)生指參加國家或福建省組織實施的“三支一扶”計劃、“志愿服務(wù)西部計劃”(含研究生支教團)、“志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”和“服務(wù)社區(qū)計劃”，服務(wù)期1年以上且于報名截止日前期滿考核合格的具有福建戶籍的高校畢業(yè)生或福建生源高校畢業(yè)生。

2.由福建省兵役機關(guān)批準入伍或福建生源的退役士兵，可享受以下筆試卷面分加分：服役滿13年以上的加8分;服役滿9年至12年的加6分;服役滿6年至8年的加4分;服役滿3年至5年的加2分;榮立二等功及以上的另加3分/次;榮立三等功的另加2分/次;獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽稱號的另加1分/次;傷殘士兵另加3分;對在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇工作5年以上的除享受以上加分外，可再加3分；全日制普通教育大專以上學歷學生在校期間應征入伍且退役后繼續(xù)完成學業(yè)的，畢業(yè)后加5分；全日制普通教育大專以上學歷畢業(yè)生應征入伍，退役后加5分。

3.我市退役優(yōu)秀運動員可享受以下筆試卷面分加分：曾獲得世界體育三大比賽(奧運會、世錦賽、世界杯)第二至第六名，亞洲體育三大比賽(亞運會、亞錦賽、亞洲杯)或全運會第二、第三名，全國錦標賽、全國冠軍賽或籃球、排球、足球全國職業(yè)聯(lián)賽第一名的運動員，加9分；獲得省運動會冠軍，全國錦標賽、冠軍賽或籃球、排球、足球全國職業(yè)聯(lián)賽第二、第三名、亞洲體育三大比賽(亞運會、亞錦賽、亞洲杯)第四至第六名的運動員，加7分。

4.符合以上加分政策的報考人員享受筆試加分待遇，各加分可累計計算，但累計最高不得超過10分，加分不受筆試滿分限制。曾通過享受政策待遇，被錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位編內(nèi)工作人員的，不再享受相應項目的加分。加分僅限于筆試卷面分。